De Academie voor Leadership presenteert:
HR MBA in One Day
Van Performance Management naar Talent Management - met Kilian Wawoe
Wanneer: 25 mei 2026
Besturen in een nieuwe economische werkelijkheid
Voor wie
Deze masterclass is bedoeld voor directieleden en hr-managers van middelgrote en grote organisaties in Suriname. De inhoud is volledig ingericht op de strategische hr-vraagstukken waar grotere bedrijven mee te maken hebben, zoals groei, internationalisering, schaarste op de arbeidsmarkt, beloningsstructuren, talentontwikkeling en kennisborging. Deelnemers opereren op besturend niveau en dragen verantwoordelijkheid voor continuïteit, prestaties en duurzame organisatieontwikkeling.
Waarom deze HR MBA
Grote organisaties in Suriname staan voor complexe strategische keuzes. Groei, internationalisering, schaarste op de arbeidsmarkt en toenemende druk op prestaties vragen om professioneel en toekomstgericht hr-beleid op directieniveau. HR is daarbij niet langer een uitvoerende discipline, maar een bepalende factor voor continuïteit, cultuur en resultaat.
De HR MBA in One Day biedt directie en hr-managers inzicht in hoe zij hr strategisch positioneren als stuurinstrument voor organisatieontwikkeling. Niet door theoretische modellen, maar door praktijkgerichte inzichten rond beloning, talentontwikkeling, kennisborging en leiderschap die direct toepasbaar zijn in de dagelijkse realiteit van grotere organisaties in Suriname.
Hoe ziet de dag eruit
De HR MBA in one day is een intensieve en praktijkgerichte masterclass waarin strategisch denken en direct toepassen samenkomen. De dag bestaat uit samenhangende modules rond strategisch hr-beleid, beloning, talentontwikkeling en kennisborging, steeds vertaald naar de realiteit van grotere organisaties in Suriname. Theorie wordt afgewisseld met praktijkcases, interactieve werkvormen en gerichte reflectie.
Dagindeling en inhoud
09.30 – 10.00 | Ontvangst
Inloop met koffie en thee en korte kennismaking.
Introductie op de actuele arbeidsmarkt en talentvraagstukken in Suriname.
10.00 – 10.30 | Waarom performance management niet genoeg is
Waarom klassieke beoordelingssystemen vaak tekortschieten en waarom steeds meer organisaties kiezen voor talent management.
10.30 – 11.15 | Van beoordelen naar ontwikkelen
De verschuiving van sturen op prestaties naar sturen op groei, potentieel, coaching en ontwikkeling.
11.15 – 12.00 | Talent en skills zichtbaar maken
Hoe organisaties talent, skills en ontwikkelpotentieel beter herkennen, benutten en versterken.
12.00 – 12.45 | Expat Management in het nieuwe Suriname
Hoe organisaties omgaan met internationale instroom, lokale teams, cultuurverschillen, kennisoverdracht en de ontwikkeling van Surinaams talent.
12.45 – 13.45 | Lunch & networking
13.45 – 15.00 | Talent Management als strategisch antwoord
Hoe talent management bijdraagt aan retentie, productiviteit, leiderschapsontwikkeling en continuïteit.
15.00 – 15.15 | Pauze
15.15 – 16.15 | Bouwen aan een sterkere talentorganisatie
Hoe organisaties talentontwikkeling, interne mobiliteit en opvolging beter kunnen verankeren.
16.15 – 17.00 | Afsluiting & reflectie
Vertaling van de inzichten van de dag naar de eigen organisatie.
Transparant belonen in een internationale context
Over ons
De Academie voor Leadership ontwikkelt practice based programma’s op het snijvlak van hr, governance en leiderschap. Binnen de HR MBA in One Day vertalen wij deze expertise naar direct toepasbare inzichten voor organisaties in Suriname die werken met lokale professionals en expats. Onze aanpak is gericht op het versterken van professioneel hr-beleid, transparante besluitvorming en duurzame organisatieontwikkeling in een internationale context.
Onze missie
Onze missie is om hr-professionals, directie en management te versterken met strategische inzichten en direct toepasbare tools voor professioneel expat management. Wij streven naar organisaties waarin lokale en internationale professionals duurzaam samenwerken, kennis structureel wordt geborgd en belonings- en ontwikkelstructuren bijdragen aan continuïteit, groei en toekomstbestendigheid.
Over de Spreker – Dr. Kilian Wawoe
Kilian Wawoe is organisatiepsycholoog, universitair docent aan de Vrije Universiteit Amsterdam. Hij promoveerde op beloningsvraagstukken binnen organisaties en staat bekend om zijn scherpe analyses en praktijkgerichte benadering.
In zijn werk legt hij bloot hoe beloningssystemen, macht, leiderschap en organisatiecultuur elkaar beïnvloeden. Daarbij schuwt hij kritische vragen niet, juist waar het gaat om bonussen, prestatieprikkels en ongelijkheid binnen organisaties. Zijn stijl is helder, inhoudelijk sterk en altijd direct gekoppeld aan de dagelijkse praktijk.
Binnen de HR MBA in One Day verbindt Kilian Wawoe wetenschappelijke inzichten aan de realiteit van organisaties in Suriname. Hij laat zien hoe beloningsbeleid, prestaties en cultuur samenkomen in een internationale context met expats en lokale professionals.
Strategisch HR-beleid voor HR en directie
HR MBA in One Day special met Kilian Wawoe
Van Performance Management naar Talent Management
Wanneer: 25 mei 2026.
Tijd: van 09.30 - 1700 uur
Waar: Radisson Hotel Paramaribo
Voor wie: Deze MBA in One Day is bedoeld voor hr-managers, hr-adviseurs, directieleden, lijnmanagers en young hr-professionals binnen middelgrote en grote organisaties in Suriname.
Ticket voor de hele dag all-in slechts: € 795
Neem een collega mee: de tweede deelnemer van dezelfde organisatie ontvangt 30% korting op de ticketprijs.
Inclusief lunch
Wat levert het op
- Versterking van het strategisch HR-beleid binnen jouw organisatie in een internationaliserend speelveld.
- Meer samenhang tussen strategie, beloning, talentontwikkeling en kennisborging.
- Betere grip op instroom, doorstroom en uitstroom in een veranderende arbeidsmarkt.
- Versterking van leiderschap, organisatiecultuur en besluitvorming.
Neem deel!
Sta jij als directie of hr-manager voor strategische vraagstukken rond beloning, talentontwikkeling en kennisborging in een snel veranderende markt? Dan is de HR MBA in One Day de juiste volgende stap. Versterk je strategisch hr-beleid en meld je aan.